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Le guide de la communication interne
Maintenez le lien à distance : notre guide de la communication interne pour optimiser le télétravail et renforcer la cohésion.
Cartographie pour bien choisir sa formation
Perdu(e) dans le choix d’une formation pour votre entreprise ? Notre cartographie pour s’y retrouver dans la jungle des formations.
5 conseils pour recruter sur des métiers en tension
Le recrutement de profils pénuriques est un défi de taille pour de nombreuses entreprises. Face à une concurrence féroce sur le marché du travail, il est crucial de mettre en place des stratégies efficaces pour attirer et retenir ces talents rares. Dans cet article, nous partagerons 5 conseils pour vous aider à réussir le recrutement […]
Profil pénurique : 5 conseils pour tirer son épingle du jeu
Selon l’enquête Besoins en Main-d’Œuvre 2023 de France Travail (ex Pôle emploi), 61% des entreprises sont confrontées à des difficultés de recrutement. C’est dans ce contexte que s’inscrit la fameuse « guerre des talents » qui agite le monde du travail. Si vous avez déjà été en charge de recrutements, vous avez sûrement croisé le chemin du […]
Faut-il recruter des freelances, à défaut de trouver des salariés ?
La pénurie de talents fait rage et beaucoup d’employeurs ne trouvent plus de salariés. Recruter des freelances, est-ce la solution ?
Comment recruter dans la petite enfance : pénurie de main d’œuvre à effet ricochet
61 % des recrutements sont jugés “difficiles” en 2023 contre 57,9 % l’année dernière selon Pôle Emploi. Cela concerne toutes les entreprises, quelles que soient leur taille ou leur activité. Dans certains secteurs, la pénurie de main-d’œuvre est bien réelle, et ne date pas de cette année. C’est le cas pour recruter dans la petite […]
Les outils RH innovants à adopter en 2023
L’environnement professionnel évolue rapidement, et avec lui, les responsabilités professionnels RH. En 2023, ils font face à des enjeux de gestion des talents, d’engagement des employés, d’automatisation des tâches répétitives et de bien-être des collaborateurs. Pour répondre à ces défis, les avancées technologiques offrent un panel d’outils RH innovants qui transforment radicalement la gestion du […]
L’importance du Culture Book pour renforcer l’onboarding
Le processus d’onboarding et d’intégration est essentiel pour accueillir et intégrer de nouveaux employés au sein d’une entreprise. Cependant, de nombreuses organisations se rendent compte que la simple transmission d’informations pratiques ne suffit pas pour garantir une intégration réussie. C’est là qu’intervient le « Culture Book » ou livre de culture, un outil puissant pour favoriser l’immersion des […]
Politique de rémunération : comment en faire un levier d’attractivité et de rétention ?
La rémunération reste un enjeu majeur pour les salariés. Vous retrouverez ici un webinar vous permettant de faire de votre politique de rémunération un véritable levier d’attractivité et de rétention.
